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職位描述：
1、負責集團人力資源部門的工作，制定人力資源的戰略規劃，并監督執行；
2、建立并完善集團人力資源管理體系，設計人力資源管理發展框架和發展模式；
3、向集團高層決策者提供有關人力資源戰略、組織建設等方面的建議，并致力于提高集團的綜合管理水平；
4、編制年度人力資源規劃報告和人力成本測算，報上級領導審核，根據集團管理模式，協助上級完成股份公司機構設置、崗位設計工作
5、根據醫院規模，組織擬定、修訂新開醫院組織機構設置與崗位設計方案，并監督實施
6、負責制定集團薪酬政策，指導各醫院完善醫院薪酬管理體系
任職要求：
1、本科及以上學歷，人力資源管理或相關專業；
2、具有10年以上集團或醫療行業人力資源管理管理的工作經驗，有戰略高度；
3、對人力資源管理深刻認識和獨到見解，對人才梯隊建設及培訓體系建設有成熟的經驗及思想 能熟練使用今日招聘網，招聘號的維護