職位描述
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1、參加公司污水處理相關(guān)技能培訓(xùn),并在公司要求下進(jìn)行生產(chǎn)操作;
2、完成在線儀表的清洗維護(hù)及藥劑更換工作。
3、 協(xié)助完成日常機(jī)械設(shè)備(泵、減速機(jī)、閥門、管路等)的故障識別及修復(fù),完成設(shè)備的備件更換、設(shè)備日常保障維護(hù)作業(yè)。
4、負(fù)責(zé)運行裝置維護(hù),保養(yǎng)和廢水處理區(qū)域的衛(wèi)生和環(huán)境優(yōu)美,每班按時巡檢,發(fā)現(xiàn)電氣、設(shè)備故障,立即與相關(guān)人員取得聯(lián)系并協(xié)助維修,確保污水處理設(shè)施的正常運行
5、完成廢水污泥脫水系統(tǒng)的日常運行操作、污泥轉(zhuǎn)運、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及記錄、協(xié)助應(yīng)急搶修作業(yè)等。
6、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全制度,注意人身安全和設(shè)備運行情況,及時根除隱患,搞好工作場地責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,做好防盜、防火、防毒工作;
7、 遵守公司及污水處理站各種管理制度,認(rèn)真執(zhí)行各項安全及業(yè)務(wù)操作規(guī)程,服從主管人員的領(lǐng)導(dǎo)和安排,完成部門安排的臨時性工作;
薪資福利:
稅前綜合工資4000-5000元,免費提供住宿、工作滿一年工齡獎100元/月逐年遞增,1000元封頂;繳納五險一金及商業(yè)險。每年享受高溫補(bǔ)貼200/月、帶薪年假、國定假三倍工資、健康體檢等福利。
要求:年齡40歲以下,有較強(qiáng)的責(zé)任心,能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班,具有污水處理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
工作地址:湖北武漢市東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 左嶺街道天馬微電子G6產(chǎn)業(yè)基地生活區(qū)。
2、完成在線儀表的清洗維護(hù)及藥劑更換工作。
3、 協(xié)助完成日常機(jī)械設(shè)備(泵、減速機(jī)、閥門、管路等)的故障識別及修復(fù),完成設(shè)備的備件更換、設(shè)備日常保障維護(hù)作業(yè)。
4、負(fù)責(zé)運行裝置維護(hù),保養(yǎng)和廢水處理區(qū)域的衛(wèi)生和環(huán)境優(yōu)美,每班按時巡檢,發(fā)現(xiàn)電氣、設(shè)備故障,立即與相關(guān)人員取得聯(lián)系并協(xié)助維修,確保污水處理設(shè)施的正常運行
5、完成廢水污泥脫水系統(tǒng)的日常運行操作、污泥轉(zhuǎn)運、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)及記錄、協(xié)助應(yīng)急搶修作業(yè)等。
6、嚴(yán)格執(zhí)行有關(guān)安全制度,注意人身安全和設(shè)備運行情況,及時根除隱患,搞好工作場地責(zé)任區(qū)環(huán)境衛(wèi)生,做好防盜、防火、防毒工作;
7、 遵守公司及污水處理站各種管理制度,認(rèn)真執(zhí)行各項安全及業(yè)務(wù)操作規(guī)程,服從主管人員的領(lǐng)導(dǎo)和安排,完成部門安排的臨時性工作;
薪資福利:
稅前綜合工資4000-5000元,免費提供住宿、工作滿一年工齡獎100元/月逐年遞增,1000元封頂;繳納五險一金及商業(yè)險。每年享受高溫補(bǔ)貼200/月、帶薪年假、國定假三倍工資、健康體檢等福利。
要求:年齡40歲以下,有較強(qiáng)的責(zé)任心,能吃苦耐勞,適應(yīng)倒班,具有污水處理工作經(jīng)驗者優(yōu)先錄用。
工作地址:湖北武漢市東湖高新技術(shù)開發(fā)區(qū) 左嶺街道天馬微電子G6產(chǎn)業(yè)基地生活區(qū)。
工作地點
地址:武漢洪山區(qū)左嶺大道武漢天馬微電子有限公司G6基地
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求職提示:用人單位發(fā)布虛假招聘信息,或以任何名義向求職者收取財物(如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等),均涉嫌違法,請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
HR
上海東振環(huán)保工程技術(shù)有限公司
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環(huán)保
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200-499人
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股份制企業(yè)
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張江集電港3000號5幢502室
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應(yīng)屆畢業(yè)生
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注:聯(lián)系我時,請說是在河北人才網(wǎng)上看到的。
