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1、負責根據公司組織績效指標、OGSM及班組實際情況制訂班組目標及計劃并執行； 2、負責按照市場銷售情況配置本班組人力、設備、工裝及多能工等資源，確保產能匹配； 3、負責本班組各項指標的實施、分析、改善、調整，確保各項指標達成； 4、負責本班組生產計劃的組織與落實，跟蹤與指導，確保按質、按量、按時完成，并協助完成新產品生產及樣機試制； 5、負責反饋、跟蹤、解決員工生產過程中的問題，監督班組員工的工作質量、工作進度，監督執行本班組三按生產情況； 6、負責組織召開本班組班前會，布置、總結班組運行，營造班組工作氛圍； 7、負責本班組日、月生產報表，統計與匯報生產計劃完成情況； 8、負責對本班組員工開展制度、工藝、生產、質量、安全等方面的培訓、宣貫，并對執行情況進行監督與檢查； 9、負責掌握本班組員工思想動態，深入、細致地做好員工的思想工作，定期了解并反饋員工意見及要求； 10、負責組織本班組開展“6S”、勞保防護、環境保護、節約能源等工作，并對執行情況進行監督、檢查； 11、負責組織本班組開展設備日常點檢、維護保養、與盤點等工作； 12、負責組織本班組開展設備試運行，并收集、反饋試運行期間的問題與對策實施驗證； 13、負責本班組員工崗位技能考核、績效考核和考勤工作； 14、負責組織本班組開展生產流程改善、合理化建議、提案改善、TPM活動、QC及質量信得過班組建設工作； 15、負責本班組員工的工資核算與上報工作； 16、完成領導交辦的臨時任務。 任職要求： 1、大專及以上學歷，專業不限；有2年及以上班組長工作經歷，內部包裝類班組長工作經歷的優先考慮； 2、具備一定的精益生產、質量管理意識；