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工作職責： 1、負責董事長行程安排，協助董事長進行商務談判，重要訪客接待，處理外部公共關系（政府、重要客戶等）； 2、負責董事長重要會務的組織安排，會議紀要的編寫，并對決議事項進行落實； 3、負責傳達董事長決議、決定和指示，督促檢查其貫徹執(zhí)行情況； 4、負責整理、分類、匯總、上報董事長的各類文件，協調及時處理、回復、存檔； 5、完成董事長臨時交辦的其他工作。 任職要求： 1、本科及以上學歷，25-35歲，行政管理、商務英語、中文等相關專業(yè)畢業(yè)優(yōu)先； 2、具備兩年以上相關工作經驗，有商務接待經驗，有大型企業(yè)或集團性公司同崗位工作經驗者優(yōu)先； 3、熟悉各類常見行政表格的使用，日常辦公軟件的操作，有一定的文書寫作能力； 4、性格沉穩(wěn)，形象良好，氣質談吐大方，有駕照會開車，能適應臨時性短期出差； 5、具備較強的邏輯分析，主動性與創(chuàng)新性，能承受較強的工作壓力，良好的溝通技巧及復雜項目的實施能力； 6、優(yōu)秀的管理能力：具備出色的計劃、組織、協調和實施的能力，以及處理經營過復雜問題的應變能力和高度的工作責任感以及團隊合作精神。 工作時間 周一至周五9：00-18：00 薪酬福利 1、無責任底薪 高額獎勵； 2、繳納五險一金； 3、為員工提供完善的入職培訓、在職培訓，以及良好晉升機會； 4、雙休，依法享受國家法定節(jié)假日以及婚假、產假等帶薪假休假； 5、定期安排豐富的員工活動、培訓及團隊拓展運動； 6、為員工提供優(yōu)質的員工福利，如帶薪年假、生日福利、健康體檢等