為做好2024年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)服務工作，按照省人力資源和社會保障廳《關于做好2024年高校畢業(yè)生臨時公益性崗位招聘工作有關問題的通知》(冀人社字〔2024〕147號)和承人社字【2024】137號文件精神，結合我縣實際，在全縣開展招聘臨時公益性崗位工作，幫扶2024年離校未就業(yè)高校畢業(yè)生就業(yè)。現就有關事宜通知如下。

一、招聘對象

2024屆離校未就業(yè)高校畢業(yè)生。

二、招聘條件

興隆縣戶籍，全日制普通類大學專科及以上學歷，無社保繳費記錄，無工商登記、注冊等經商辦企相關信息。

三、崗位設置

全縣設置28個臨時公益性崗位。設置數量見附表。臨時公益性崗位主要用于城鄉(xiāng)社區(qū)等基層公共就業(yè)服務、公共管理和社會服務等方面，服務期最長不超過2年。

四、待遇

按照公益性崗位管理有關規(guī)定給予崗位補貼和社會保險補貼，崗位補貼標準1800元/月，社會保險補貼包括用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險、基本醫(yī)療保險、失業(yè)保險費、工傷保險費。

五、招聘上崗

按照公開、公平、公正的原則，做好臨時公益性崗位招聘工作。在確定招聘人員時，優(yōu)先招用脫貧家庭、低保家庭、零就業(yè)家庭以及有殘疾的、較長時間未就業(yè)的高校畢業(yè)生。符合條件的高校畢業(yè)生自己選擇崗位，9月20日前登錄河北人社APP選擇崗位報名，同時將本人身份證原件及復印件、畢業(yè)證書原件及復印件、學信網證明、個人申請表交到相關單位進行資格審核，各單位9月23日前將報名材料上交就業(yè)促進股審核并完成網上初審工作，符合上崗條件的用工單位與之簽訂《公益性崗位就業(yè)援助協議》(協議一年一簽，不跨年度)，于9月25日前將相關材料報我局備案，過期不再辦理。

六、日常管理

用人單位招聘的臨時公益性崗位人員要按照政策規(guī)定簽訂公益崗援助協議。各用人單位要切實履行公益性崗位管理職責，履行用工管理主體責任，依法提供勞動保護和勞動條件，建立健全規(guī)章制度，承擔日常考勤和管理工作。我局建立臨時公益性崗位數據庫，動態(tài)掌握人員在崗情況和領取補貼情況，強化相關補貼資金監(jiān)管，對虛報冒領騙取補貼、吃空餉等違法違規(guī)行為，及時糾正查處，清退違規(guī)在崗人員，嚴肅追究相關工作人員責任。

七、后續(xù)幫扶

完善臨時公益性崗位人員期滿退出幫扶辦法，做好政策銜接和就業(yè)服務。通過引導參加基層項目、報考機關事業(yè)單位、繼續(xù)深造、推薦到企業(yè)就業(yè)等方式幫助期滿人員有序退崗。對距服務期不足半年人員，及時提供有針對性的職業(yè)技能培訓和職業(yè)指導、職業(yè)介紹等服務，幫助盡快實現再就業(yè)，對參加職業(yè)技能培訓的可按規(guī)定給予職業(yè)培訓補貼。

附件1、臨時公益性崗位設置情況公示表

附件2、個人申請表

興隆縣人力資源和社會保障局

2024年9月6日